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医院人文管理征文:儿科人文管理,让医疗服务更温暖

时间:2024-01-11  来源:四川泰康医院   作者:赵皓月

在一个繁忙的都市中,有一家由世界500强企业在西南地区打造的首家一体化三级综合医院“四川泰康医院”,它以其独特的人文管理理念,为患儿提供了一种全新的医疗服务体验。

当清晨的第一缕阳光洒在医院的玻璃大门上,儿科门诊迎来了一天的繁忙。与传统的白色墙壁不同,儿科门诊的墙壁被粉刷成淡蓝色,并配以各种卡通形象,使整个空间充满了童趣。

在这里,不仅是治疗疾病的地方,更是孩子们心灵慰藉的港湾。

每当天气多变的时候,医院的儿科总是人满为患,每个角落都可以听到小朋友哭泣的声音,为了转移孩子们的注意力,工作人员会使用各种玩具和做各种游戏与他们互动。

这不仅使孩子们忘记了身处医院的事实,还让他们在游戏中建立了与医护人员的友谊,这样当患儿和家长再走进诊室时,患儿不再害怕医生,更容易建立起信任的关系了。

其实人文关怀是医疗服务的核心组成部分,尤其在儿科领域尤为重要,因为孩子的心灵更加敏感,需要更多的关心和理解,那么我们该如何去改变呢?

1.关注患儿心理健康

在工作中,我发现许多孩子因为疾病而产生心理问题,如恐惧、焦虑等。这时,人文关怀显得尤为重要。我们需要关注孩子的心理需求,提供心理支持,帮助他们建立信心,从而更好地面对疾病。例如,我们可以给孩子提供玩具、书籍等,让他们在医疗环境中找到安全感,从而降低他们的恐惧和焦虑。

2.注重家长参与和沟通

家长在患儿的治疗过程中起着至关重要的作用。医护人员需要与家长建立良好的沟通机制,及时告知病情和治疗进展,鼓励家长提出疑问,共同参与治疗决策。这有助于增强家长对医疗团队的信任,提高治疗效果。

3.营造舒适医疗环境

舒适的环境能够让孩子和家长放松心情,降低紧张情绪。因此,我们需要注重医疗环境的布置和设施的完善。例如,我们可以设置游戏区、阅读区等,让孩子在等待治疗的过程中找到乐趣;我们还可以设置家长休息区,为家长提供休息和放松的场所。这些设施的完善能够让孩子和家长感受到医院的人文关怀。

4.培养医护人员人文素养

医护人员的人文素养直接影响到人文关怀的实施。医院应加强对医护人员的培训和教育,提高人文素养,使其能够更好地理解和关心患儿的需求。此外,医疗机构还应鼓励医护人员参加各类人文活动,拓宽他们的视野,提升他们的人文关怀能力。

总之,儿科人文关怀是提高医疗服务质量、增强医患关系和谐度的重要途径。在未来的发展中,应继续加强人文关怀的实践探索和创新发展,为儿童的健康发育提供更加全面、优质的服务。


关于举办医院人文管理征文活动的通知

https://www.yyrw.org.cn/e/action/ShowInfo.php?classid=5&id=6457


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